Werk & Carrière
Nederlandse telecomreus KPN neemt onbeperkt vakantiebeleid aan
Key takeaways KPN, een toonaangevend Nederlands telecommunicatiebedrijf met bijna 10.000 werknemers, slaat een nieuwe weg in door zijn personeel zelf hun vakantiedagen te laten bepalen. Dit innovatieve beleid, dat is vastgelegd in de meest recente loon- en arbeidsvoorwaardenovereenkomst van het bedrijf, betekent een belangrijke afwijking van de traditionele vakantiestructuren. Vanaf januari zal KPN niet langer […]
Jongeren in het Verenigd Koninkrijk staan voor uitdagingen op de arbeidsmarkt
Key takeaways Uit een nieuw rapport van de Keep Britain Working Review blijkt dat jongeren grote problemen hebben om aan het werk te gaan en te blijven. Het rapport wijst op een stijging van het aantal jongeren (tussen 16 en 34 jaar) met arbeidsbeperkende gezondheidsproblemen tot 1,2 miljoen. Deze stijging is alarmerend aangezien bijna één […]
Microsoft traint 600.000 Belgen in AI tegen 2028
Key takeaways Microsoft lanceert een ambitieus plan om 600.000 Belgen in essentiële AI-vaardigheden op te leiden tegen 2028. Dit initiatief, genaamd AI National Skilling Initiative (AINSI), is onderdeel van het Digital AmBEtion plan dat de digitale transformatie in België versnelt. Het tekortschieten van België op het gebied van digitale basisvaardigheden en de beperkte AI-geletterdheid bij […]
Siemens kondigt wereldwijd 6.000 ontslagen aan
Key takeaways Siemens herstructureringsplan Siemens voert een herstructureringsplan uit dat een vermindering van het aantal werknemers met ongeveer 6.000 wereldwijd inhoudt, waarvan 2.850 werknemers in Duitsland. De automatiseringssector zal de grootste gevolgen ondervinden, hoewel ook de activiteiten met betrekking tot laadoplossingen getroffen zullen worden. Specifieke cijfers en maatregelen Group CEO Roland Busch (60) zei afgelopen […]
Werknemers van Generatie Z maximaliseren persoonlijke tijd tijdens werkuren
Key takeaways Werknemers die tot Generatie Z behoren, vinden steeds vaker creatieve manieren om hun persoonlijke tijd te maximaliseren terwijl ze aan het werk zijn. Een recent onderzoek heeft verschillende tactieken van deze werknemers aan het licht gebracht, variërend van subtiele strategieën zoals het lezen van eBooks tijdens e-mailreviewsessies tot meer openlijke methoden zoals verlengde […]
De Franse premier François Bayrou wijst terugkeer naar pensioenleeftijd van 62 jaar af
Key takeaways De Franse premier Francois Bayrou wees het idee van een terugkeer naar een pensioenleeftijd van 62 jaar van de hand, wat duidt op mogelijke beperkingen voor de lopende onderhandelingen tussen vakbonden en werkgevers over de omstreden pensioenhervorming. Bayrou, die een fragiele minderheidsregering leidt, stemde ermee in om de hervorming van 2023 opnieuw te […]
Gendergelijkheid op de arbeidsmarkt bereikt nieuwe mijlpaal
Key takeaways Toename van gendergelijkheid in werkgelegenheid In 2024 bedroeg de werkgelegenheidsgraad van mensen tussen de 20 en 64 jaar 72,3 procent, wat een klare stijging betekent sinds 2000. Opmerkelijk is dat het verschil tussen mannen en vrouwen aanzienlijk is afgenomen: waar dit vroeger 19,5 procentpunt bedroeg, is het nu teruggebracht tot slechts 8 procentpunt, […]
Amerikaanse bank Citigroup verlaagt afhankelijkheid van externe IT-aannemers naar 20 procent
Key takeaways Amerikaanse bank Citigroup wil haar afhankelijkheid van externe IT-aannemers verminderen en tegelijkertijd haar interne IT-personeel uitbreiden. Deze strategische verschuiving wordt gedreven door de wens om de controle op gegevensbeheer te versterken en aan de wettelijke vereisten te voldoen. Tim Ryan, hoofd technologie bij Citigroup, heeft de werknemers onlangs laten weten dat het bedrijf […]
Veel Belgen werken door tijdens ziekte om collega’s niet te belasten
Key takeaways Een aanzienlijk deel van de Belgen blijft werken, zelfs als ze ziek zijn, voornamelijk omwille van financiële redenen en omdat ze hun collega’s niet willen belasten. Zo’n 63 procent van de werkenden houdt vast aan hun werkroutine ondanks ziekte, met als redenen het vermijden van extra werkdruk voor anderen, bezorgdheid om gezien te […]
Gen Z en de kunst van “doen alsof je hard werkt”
Key takeaways Sommige kantoorgedragingen – zoals hard typen, het dragen van een koptelefoon om een vergadering na te bootsen of deelnemen aan een “walk and talk” – lijken op het eerste gezicht vanzelfsprekend, maar vormen in werkelijkheid symptomen van een nieuwe trend: “taskmasking”. Dit fenomeen houdt in dat de illusie wordt gewekt van druk bezig […]
Belgische softwareontwikkelaars overweldigend positief over AI
Key takeaways Positieve verwachtingen over AI Belgische softwareontwikkelaars zijn uitermate positief over de invloed van AI op hun werk. Uit een recent rapport van Salesforce blijkt dat meer dan 96 procent van hen verwacht dat AI hun ervaring met softwareontwikkeling zal verbeteren. Driekwart van de ontwikkelaars denkt zelfs dat AI-agents in de toekomst net zo […]
Dubbele inkomens stijgen sterk in Belgische huishoudens
Key takeaways In België is er de afgelopen twee decennia een duidelijke verschuiving geweest in de werkpatronen van koppels. Het Belgische bureau voor de statistiek, Statbel, heeft onlangs een analyse uitgevoerd waarin wordt onderzocht hoe deze werkregelingen sinds 1999 zijn geëvolueerd. Een belangrijke bevinding is de toename van huishoudens met twee inkomens, waar beide partners […]
