Key takeaways
- Belgische bedrijven zijn van plan hun vaste en tijdelijke personeelsbestand tot en met eind 2026 uit te breiden.
- Werkgevers geven de voorkeur aan gespecialiseerde expertise en hybride vaardigheden boven basistechnische bekwaamheid.
- Bedrijven investeren in omscholing en bijgewerkte functieomschrijvingen om toptalent aan te trekken.
Uit recente gegevens van wervingsbureau Robert Half, gebaseerd op een enquête onder 500 wervingsmanagers, blijkt dat 44 procent van de B