Key takeaways
- Nissan biedt ongeveer 1.000 Amerikaanse werknemers een pakket voor vervroegde uittreding aan.
- Deze stap vertegenwoordigt ongeveer 6 procent van het Amerikaanse personeelsbestand en past in de wereldwijde herstructureringsstrategie van het bedrijf.
- Het initiatief is erop gericht de kosten te verlagen en de activa te optimaliseren door een wereldwijde personeelsreductie van 9.000 werknemers na te streven.
Nissan biedt naar verluidt vervroegd pensioen aan voor ongeveer 1.000 Amerikaanse werknemers, wat neerkomt op ongeveer 6 procent van het Amerikaanse personeelsbestand. Deze stap past in de bredere wereldwijde herstructureringsstrategie van het bedrijf om de kosten te verlagen en de bedrijfsmiddelen te optimaliseren.
Herstructureringsinspanningen
Eerder kondigde Nissan al een wereldwijde personeelsreductie van 9.000 werknemers aan als onderdeel van dit initiatief. Het bedrijf is ook van plan om de wereldwijde productiecapaciteit met 20 procent te verlagen. CEO Makoto Uchida heeft voor een proactieve aanpak gekozen door vanaf deze maand zijn maandsalaris vrijwillig met 50 procent te verlagen. Andere leden van het directiecomité zullen naar verwachting vergelijkbare salarisverlagingen doorvoeren.
Wil je toegang tot alle artikelen, geniet tijdelijk van onze promo en abonneer je hier!