Key takeaways

• Financiële instellingen moeten AI strategisch inzetten om nieuwe banen te creëren en werknemers bij te scholen.
• Singapore wil voorop lopen bij de toepassing van AI in de financiële sector door prioriteit te geven aan het creëren van banen, in combinatie met robuuste veiligheids- en beveiligingsmaatregelen.
• De omvang van het land kan een voordeel zijn, waardoor de beroepsbevolking meer kan bereiken door middel van AI-empowerment.

De minister van Handel en Industrie van Singapore, Gan Kim Yong, is van mening dat financiële instellingen artificiële intelligentie (AI) strategisch moeten inzetten om de kansen op werk te vergroten en werknemers bij te scholen. Dit standpunt volgt op de aankondiging van de bank Standard Chartered, die vooral actief is in Azië, dat er aanzienlijk in banen zal worden gesneden als gevolg van de toegenomen integratie van AI. Georges Elhedery, CEO van HSBC, erkende dat AI zowel banen kan schrappen als creëren, en spoorde zijn personeel aan zich aan te passen aan dit veranderende landschap.

Omarming van AI-vooruitgang

Gan benadrukte dat Singapore de vooruitgang op het gebied van AI moet omarmen in plaats van zich ertegen te verzetten. Hij stelde dat het uitstellen van de invoering het concurrentievermogen van het land in gevaar zou brengen en uiteindelijk schadelijk zou zijn voor werknemers. Een rapport van DBS positioneerde Singapore als het op twee na belangrijkste financiële centrum voor AI wereldwijd, na New York en San Francisco. Het rapport benadrukte de kracht van Singapore in het combineren van AI-capaciteiten met een betrouwbaar institutioneel kader.

Prioriteit geven aan het creëren van banen

Gan is van mening dat het succes van Singapore als financieel centrum in de toekomst afhangt van de overgang van AI van experimentele fasen naar brede implementatie binnen organisaties. Cruciaal is dat bij deze invoering prioriteit wordt gegeven aan het creëren van banen en het ontwikkelen van vertrouwen, veiligheid en beveiligingsmaatregelen rondom de ontwikkeling en implementatie van AI.

Gan moedigde bedrijven aan om bij de integratie van AI niet alleen te kijken naar kostenbesparingen, maar ook naar het potentieel voor nieuwe functies en bijscholingsmogelijkheden voor bestaande werknemers. DBS-CEO Tan Su Shan beschouwde de omvang van Singapore als een potentieel voordeel in een door AI gedreven toekomst, met het argument dat AI de beperkte beroepsbevolking in staat zou kunnen stellen aanzienlijk meer te bereiken.

Volg Business AM ook op Google Nieuws

Wil je toegang tot alle artikelen, geniet tijdelijk van onze promo en abonneer je hier!