De Groep van Tien, het overlegorgaan van vakbonden en werkgevers, heeft een akkoord bereikt over de afschaffing van het stelsel van werkloosheid met bedrijfstoeslag (SWT), het vroegere brugpensioen. Vanaf 30 juni kan niemand nog in dat systeem stappen.

Key takeaways

• De sociale partners hebben een akkoord bereikt over de afschaffing van het SWT. Dat stelsel zal op 30 juni verdwijnen.
• David Clarinval (MR), minister van Werk, laat het akkoord nu budgettair analyseren en trekt ermee naar de ministerraad.
• Voor wie nu al in opzeg is, verandert er hoe dan ook niets. Je zal nog steeds op brugpensioen kunnen gaan.

Duiding: Wat is het SWT?

• Het SWT werd geïntroduceerd op 1 januari 2012 als de opvolger van het vroegere brugpensioen.
• Het is een regime waardoor oudere werknemers na ontslag een werkloosheidsuitkering en een bedrijfstoeslag ontvangen. Hoewel er voor het SWT strikte voorwaarden gelden, werd het systeem door onder andere de arbeidskrapte regelmatig in vraag gesteld.
• Volgens de cijfers van de hr-dienstverlener Acerta Consult, dat zich kan beroepen op de reële data van ongeveer 574.000 werknemers bij meer dan 44.000 privébedrijven, verliet vorig jaar 4,02 procent van werknemers ouder dan 58 jaar de arbeidsmarkt via SWT.
  • Het systeem werd vooral gebruikt door arbeiders. In 2024 was bijvoorbeeld 87 procent van alle SWT’ers een arbeider. 
  • SWT werd het vaakst toegepast in de metaal- en maakindustrie, de voeding en de bouw.

SWT wordt op 30 juni afgeschaft

In het nieuws: Het SWT gaat op 30 juni op de schop. Vanaf dan kan niemand nog via dat systeem vervroegd op pensioen gaan.

• De afschaffing komt niet als donderslag bij heldere hemel. In het regeerakkoord staat immers dat dat systeem moet verdwijnen. De Arizona-partijen hadden eerst 31 januari als deadline naar voren geschoven. Maar die deadline was praktisch onuitvoerbaar. Zo zouden mensen die al in vooropzeg waren of bedrijven die nog SWT-plannen hadden voor voldongen feiten komen te staan.
• Om de lopende cao’s zoveel mogelijk te respecteren zijn de sociale partners overeengekomen dat de toegang tot het SWT pas op 30 juni wordt afgesloten.
• David Clarinval (MR), minister van Werk, reageert alvast zeer tevreden op het akkoord. “Die overeenkomst toont aan dat het sociaal overleg in ons land werkt”, klinkt het. Hij laat het akkoord nu budgettair analyseren en trekt ermee naar de ministerraad. Het is met andere woorden nog niet zeker of de afschaffing van het SWT op 30 juni een feit zal zijn.
• Pieter Timmermans, topman bij de werkgeversorganisatie VBO, deelt de mening van Clarinval. Volgens hem en de andere werkgeversorganisaties bewijst het akkoord dat overleg rendeert, meer dan acties of stakingen. Ze noemen de overeenkomst een belangrijk signaal naar de regering, burgers en bedrijven.

Wat betekent dat voor jou?

Details: Voor wie nu al in opzeg is, verandert er niets. Je zal nog steeds op brugpensioen kunnen gaan.

• Volgens het VBO laat het akkoord toe dat dit jaar nog zowat duizend mensen van het systeem gebruik kunnen maken.
• De afschaffing heeft voornamelijk gevolgen voor wie na 30 juni ontslagen wordt en al aan het einde van zijn of haar loopbaan zit. Je zal dan niet langer een beroep kunnen doen op het SWT. Je zal in dat geval werkloos zijn en een werkloosheidsuitkering zonder extra toeslag ontvangen.
  • Vergeet niet: de federale regering heeft al beslist dat je maximaal twee jaar lang een werkloosheidsuitkering kunt krijgen. Er geldt wel een uitzondering voor 55-plussers. Zij kunnen een uitkering ontvangen tot aan hun pensioen. Het is voor die groep nu eenmaal niet eenvoudig om een nieuwe job te vinden.
• De mogelijkheid om vervroegd met pensioen te gaan blijft bestaan. Vanaf 2027 zal je al vanaf je 60e met vervroegd pensioen kunnen gaan. De voorwaarde is wel dat je een loopbaan hebt van minstens 42 jaar, waarin er elk jaar minstens 234 dagen effectief gewerkt is.
  • Vandaag kan een 60-jarige alleen met vervroegd pensioen na 44 loopbaanjaren. 

Wil je op de hoogte blijven van alles wat er zich afspeelt in de financiële wereld? Niels Saelens, een journalist met een passie voor financiën, volgt alles op de voet op. Via deze link kan je je inschrijven op zijn dagelijkse nieuwsbrief.