Revolut blijft bij hybride werken ondanks nieuw hoofdkantoor in Londen

Revolut blijft bij hybride werken ondanks nieuw hoofdkantoor in Londen
Photo by appshunter.io on Unsplash

Key takeaways

  • Revolut handhaaft zijn beleid voor hybride werken ondanks plannen om een nieuw hoofdkantoor te vestigen in Londen.
  • CEO Nikolay Storonsky benadrukt de productiviteit van werknemers boven hun fysieke aanwezigheid.
  • Het bedrijf zal meer kantoortijd in minder belangrijke markten stimuleren om groei te ondersteunen.

Hybride werken blijft

Ondanks plannen om een nieuw hoofdkantoor te vestigen in Canary Wharf, Londen, is Revolut van plan om vast te houden aan flexibele en hybride werkregelingen.

CEO Nikolay Storonsky benadrukte de toewijding van het bedrijf aan deze aanpak in een interne memo, waarin staat dat Revolut de productiviteit van werknemers belangrijker vindt dan hun fysieke aanwezigheid. Hij erkende dat individuele voorkeuren verschillen, waarbij sommige werknemers goed gedijen in een kantoor aan huis terwijl anderen uitblinken in een kantooromgeving waar wordt samengewerkt. Zolang hybride werken de productiviteit ondersteunt, zal Revolut geen wijzigingen aanbrengen in het huidige beleid.

Uitbreidingsplannen

De aankondiging komt tegelijk met de voorbereidingen voor de opening van een nieuw hoofdkantoor van vier verdiepingen in het YY London gebouw. Deze nieuwe ruimte, die 113.000 vierkante meter beslaat, moet in mei operationeel zijn en onderdak bieden aan een groeiend personeelsbestand. Storonsky benadrukte het belang van deze kantoren voor mensen die de voorkeur geven aan werken op locatie en groei in bepaalde markten.

Hij merkte ook op dat Revolut meer kantoortijd in haar minder belangrijke markten zou aanmoedigen om groei te ondersteunen in regio’s met kleinere teams. Het bedrijf heeft momenteel meer dan 10.000 werknemers in 23 landen en biedt werknemers de flexibiliteit om op afstand of in het buitenland te werken voor maximaal 120 dagen per jaar.

Contrasterende aanpak

Revolut’s standpunt over flexibel werken staat in contrast met andere bedrijven in de financiële sector die streven naar een terugkeer naar traditionele werken op kantoor. Terwijl sommige bedrijven vijfdaagse werkweken op kantoor verplicht stellen, onderscheidt Revolut zich door haar inzet voor hybride werken.

Wil je toegang tot alle artikelen, geniet tijdelijk van onze promo en abonneer je hier!

Meer

Ontvang de Business AM nieuwsbrieven

De wereld verandert snel en voor je het weet, hol je achter de feiten aan. Wees mee met verandering, wees mee met Business AM. Schrijf je in op onze nieuwsbrieven en houd de vinger aan de pols.

02:00