Meer en meer werkgevers geven de voorkeur aan een tak23-verzekering wanneer ze een pensioenplan kiezen voor hun werknemers. Daar zijn volgens Franky Stevens, pensioenexpert bij de hr-expert Mercer, verschillende redenen voor.
Werkgevers koppelen pensioenplannen van werknemers vaker aan producten met blootstelling aan de beurs: wat zijn de troeven?
Waarom is dit belangrijk?
Je kunt in ons land op verschillende manieren sparen voor jouw pensioen. Zo is er onder meer de tweede pensioenpijler. Dat is het aanvullend pensioen dat je opbouwt met behulp van je werkgever. Die houdt een deel van je loon in om het te beleggen in een pensioenplan. De opgebouwde reserves komen bovenop het wettelijk pensioen.Context: Een tak21-verzekering was lange tijd een zeer populair product voor bedrijven om een pensioenspaarpotje voor hun werknemers op te bouwen.
- Zo'n product bestaat uit een gegarandeerde rentevoet en een eventuele winstdeelname.
- Opgelet: In tegenstelling tot de tak21-verzekeringen voor particulieren worden de deposito's die via het aanvullend pensioen worden opgebouwd niet beschermd door het depositogarantiestelsel.
Maar: Die gewaarborgde rente komt wel met een keerzijde: de
Dit premium artikel is exclusief voor abonnees
Abonneer je nu op Business AM!
Denk jij vooruit, aan de toekomst van morgen? Business AM is jouw leidraad doorheen verandering. Hol niet achter de feiten aan en maak deel uit van Vlaanderens snelst groeiende business website.
Al abonnee? Log in en krijg toegang tot alle premium artikels.