Key takeaways

• Minister Frank Vandenbroucke wil het systeem van uitkeringen bij arbeidsongeschiktheid voor wie deeltijds werkte hervormen.
• De voorgestelde hervormingen zijn erop gericht de arbeidsongeschiktheidsuitkeringen voor deeltijdwerkers te verhogen door de drempel voor het recht op een uitkering te verhogen en de inkomensgrens te verlagen.
• Duizenden Belgen, voornamelijk vrouwen, zullen door de veranderingen een aanzienlijke maandelijkse verhoging van hun arbeidsongeschiktheidsuitkering zien.

Het huidige systeem voor uitkeringen bij arbeidsongeschiktheid benadeelt degenen die deeltijd werkten voordat ze ziek werden. Minister van Volksgezondheid Frank Vandenbroucke (Vooruit) erkent dat dit oneerlijk is en heeft wijzigingen in de regelgeving voorgesteld.

Gevolgen voor deeltijdwerkers

Volgens de bestaande regels hebben personen die langer dan een maand ziek zijn recht op 60 procent van hun laatste loon tijdens het eerste jaar van arbeidsongeschiktheid. Wie echter deeltijds werkte (minder dan 75 procent) ontvangt een minimumuitkering die gelijk is aan de bijstandsuitkering, die in België onder de armoedegrens ligt. Hetzelfde geldt voor wie minder dan 2.200 euro bruto verdiende.

Dit systeem treft onevenredig veel vrouwen, die vaak in deeltijd werken of banen met onregelmatige werktijden hebben. Ongeveer 30 procent van de langdurig zieken wordt aangemerkt als “onregelmatige werknemers”, wat neerkomt op ongeveer 150.000 mensen. Dat schrijft De Morgen.

Voorgestelde hervormingen

De door Vandenbroucke voorgestelde hervormingen beogen dit probleem aan te pakken door de drempel voor deeltijdwerk te veranderen van 75 procent naar 66 procent. Daarnaast wordt de inkomensgrens verlaagd van 2.200 naar 2.042 euro. Deze wijzigingen zullen naar verwachting tegen 2029 ten goede komen aan ongeveer 7.000 personen.

De hervormingen zullen leiden tot een aanzienlijke stijging van de arbeidsongeschiktheidsuitkeringen, geschat op meer dan 300 euro per maand voor de betrokkenen. Hoewel de vakbonden hier positief tegenover staan, pleiten zij voor een meer omvattende hervorming, waaronder de volledige afschaffing van de classificatie “onregelmatige werknemer”, met name tijdens het eerste jaar van ziekte. Zij wijzen er ook op dat het besluit van de regering om te bezuinigen op het budget voor sociale zekerheid de impact van deze veranderingen aanzienlijk zal beperken.

Volg Business AM ook op Google Nieuws

Wil je toegang tot alle artikelen, geniet tijdelijk van onze promo en abonneer je hier!