Koopkracht bij Nederlandse werknemers krijgt grootste klap sinds 1973

Omdat de inflatie sneller steeg dan de lonen, gingen de reële lonen in Nederland 6 procent achteruit, zo blijkt uit een jaaroverzicht van statistiekenbureau CBS.

Waarom is dit belangrijk?

In tegenstelling tot in België worden in Nederland de lonen niet automatisch geïndexeerd op basis van de inflatie.

In het nieuws: Ongeveer acht op de tien Nederlandse werknemers vallen onder een cao (collectieve arbeidsovereenkomst). De cao-lonen gingen massaal omhoog, maar ruim onvoldoende om de inflatie te compenseren.

De details:

  • In het laatste kwartaal van 2022 waren de cao-lonen 3,6 procent hoger dan in hetzelfde kwartaal een jaar eerder. Dit is de grootste cao-loonstijging in twintig jaar. Maar dat blijft ruimschoots onvoldoende om de prijsstijgingen bij te benen: de inflatie bedroeg in Nede
Dit premium artikel is exclusief voor abonnees
Word abonnee en krijg onmiddellijk onbeperkte toegang tot alle artikels. Nu vanaf € 1,99/maand.

Al abonnee? Log in en krijg toegang tot alle premium artikels.
Meer premium artikelen
Meer
Markten
Mijn Volglijst
Markten
BEL20